مرکز منطقه ای اطلاع رسانی علوم و فناوریمدیریت فردا2228-604722752024229Application of Viable System Model in Diagnosis of Construction Supply Chain management in petrochemical industryعارضه يابي مديريت زنجيره تامين پروژه ساخت پتروشيمي مبتني بر مدل سيستم مانا5786faفاطمه ثقفيدانشیار گروه مدیریت صنعتی دانشکده مدیریت دانشگاه تهران00000003484368852021613Current researches on supply chain management (SCM) in manufacturing industries are not directly applicable to construction industry. The application of SCM in the construction industry is associated with serious difficulties such as transient nature and uniqueness of construction projects, coordination problems, unrepeatable interactions and contextual differences in the manufacturing and construction industry. One of the models with the capability of complexity management is viable system model (VSM) which is rooted in organizational cybernetics. The model states that in order to achieve viability, each organization must perform certain activities and certain relationships must be established between these activities.
VSM, employed to diagnose a supply chain of an Iranian Petrochemical Construction project based on the proposed methodology that includes three steps, case study selection, system identification and system diagnosis. This led to a model development as well as identification of the weaknesses of the construction supply chain (CSC). The validity of the research methodology and findings has been confirmed through multiple qualitative criteria. The research innovation is application of VSM to diagnose a CSC in combination with case study method in order to design a model and accordingly identification of the weaknesses and bottlenecks over the whole model via a systemic approach.
تحقيقات کنوني مديريت زنجيره تأمين در صنايع توليدي بطور مستقيم در صنعت ساخت قابل استفاده نيستند. کاربرد مديريت زنجيره تامين در صنعت ساخت با مشکلات جدي مانند طبيعت گذرا و منحصر به فرد بودن پروژه هاي ساخت، مشکلات هماهنگي ، تعاملات تکرار نشدني و تفاوتهاي زمينه اي در صنعت ساخت و صنايع توليدي همراه است. زنجيره هاي تامين ساخت، سيستم هاي بسيار پيچيده اي هستند که عملکرد نهايي آنها به ترکيب صدها تصميم اتخاذي در چندين شرکت مستقل بستگي دارد. يکي از مدل هاي با قابليت مديريت پيچيدگي ، مدل سيستم مانا (VSM) است که ريشه در سايبرنتيک سازماني دارد. اين مدل مبين ان است که هر سازماني براي دستيابي به مانايي ، بايد فعاليت هاي خاصي را انجام و روابط خاصي بين اين فعاليت ها برقرار نمايد. بر اين اساس، براي عارضه يابي زنجيره تأمين پروژه ساخت پتروشيمي يک روش پيشنهادي مشتمل بر سه مرحله ي، انتخاب مطالعه موردي ، شناسايي سيستم و عارضه يابي سيستم مبتني بر VSM به کار گرفته شده است. اين امر منجر به ايجاد يک مدل و همچنين شناسايي نقاط ضعف زنجيره تأمين ساخت (CSC) شده است. اعتبار روش تحقيق و يافته هاي آن از طريق چندين معيار کيفي موردتأييد واقع شده است. نوآوري تحقيق استفاده از VSM براي عارضه يابي CSC در ترکيب با روش مطالعه موردي به منظور طراحي يک مدل بوده و بر اين اساس شناسايي نقاط ضعف و گلوگاه هاي کل مدل از طريق يک رويکرد سيستمي صورت پذيرفته است.http://modiriyatfarda.ir/fa/Article/Download/27155مرکز منطقه ای اطلاع رسانی علوم و فناوریمدیریت فردا2228-604722752024229Characteristics of optimal management in the field system Relying on the views of the Supreme Leaderشاخصه¬های مدیریت مطلوب در نظام حوزه با تکیه بر دیدگاه مقام معظم رهبری87102faسیدمجتبیجلالیدانشگاه شهرکرد0000000234355817علیطاهری دهنویدانشگاه شیراز0000-0002-4740-6361202245Theological seminaries are considered as very important centers for the education and training of students of religious sciences and a platform for the training of jurists and imitators, so the realization of its serious goals will be possible in the shadow of knowledgeable management of its ideal management characteristics and excellent goals. Was. The present study seeks to explain and evaluate the characteristics of good management of the seminary by descriptive-analytical method, relying mainly on the orders of the Supreme Leader. This work, while explaining the important characteristics in order to achieve the sacred goals of the seminary, such as; Jurisprudence-based management, ethics and spirituality, jihadi component, adherence to the principles and values of the revolution, central independence, centralized management, comprehensive awareness of the management system, reliance on manager training and hostility, believes that in the field of these characteristics with harm Cognitions and recognizing the obstacles in the way can be used by using useful and effective solutions such as: ethics-based jurisprudence, obtaining performance guarantees, applied spirituality with jihadi actions, changing the status from passivity to active, operationalization of structural and material independence with jihadi action, management The Righteous Council has dealt with hostility in two areas: defense and aggression, in order to achieve it..حوزه های علمیه از مراکز بسیار مهم پرورش و تربیت طلاب علوم دینی محسوب شده و بستری در جهت تربیت علماء، فقیهان و مراجع تقلید محسوب میگردد که با چشم انداز اهداف والای اجتماعی در حوزهی تعالی فرهنگ ناب اسلامی به فعالیتهای مختلف در عرصههای گوناگون میپردازد. بر این مبنا تحقق اهداف خطیر آن نهاد در سایهی مدیریت مطلع، آگاه و توانمند به شاخصه های مدیریت ایده آل و اهداف عالی آن، میسر و امکانپذیرخواهد بود. پژوهش حاضر به روش توصیفی-تحلیلی درصدد تبیین، تحلیل و ارزیابی شاخصه های مدیریت مطلوب حوزهی علمیه با تکیهی عمده بر فرمایشات مقام معظم رهبری است. این اثر ضمن تبیین شاخصه های مهم در راستای تأمین اهداف مقدس حوزه نظیر؛ مدیریت فقه محور، اخلاق و معنویت، مؤلفه جهادی، پایبندی به مبانی و ارزش های انقلاب، استقلال محوری، مدیریت متمرکز، آگاهی جامع بر نظام مدیریتی، تکیه بر تربیت مدیر و مسألهی دشمن شناسی، در صدد اثبات این مطلب است که در حوزهی شاخصههای مذکور با آسیب شناسیها و شناخت موانع موجود در مسیر، میتوان با به کار بستن راهکارهای مفید و مؤثر همچون: فقه اخلاق محور، اخذ ضمانت اجرا، معنویت کاربردی با اقدامات جهادی، تغییر وضعیت از انفعال به فعال، عملیاتی سازی استقلال ساختاری و مادی با اقدام جهادی، مدیریت شورایی قائم به فرد اصلح، دشمنشناسی در دو محور: دفاع و تهاجم، در جهت تحقق اهداف عالیه گامی مثمر ثمر برداشت.http://modiriyatfarda.ir/fa/Article/Download/36496مرکز منطقه ای اطلاع رسانی علوم و فناوریمدیریت فردا2228-604722752024229Provide Proactive maintenance model using Markov Decision Process Based on stochastic dynamic planningارائه مدل نگهداری و تعمیرات Proactive با استفاده از فرایند تصمیم¬ مارکوف مبتنی بر برنامه¬ریزی پویای احتمالی117142faمحمد صادقبهروزدانشگاه علوم تحقیقات0009000428259089محمد علیافشار کاظمیIAUCTBعادل آذردانشگاه تربيت مدرس0000000321237579عزت الهاصغری زادهTehran University202272The use of new approaches and technologies in the design of maintenance plans and policies, taking into account the changes and growth of technology, is one of the factors that are increasingly considered by experts today, and in addition to reducing costs Repair, reducing downtime of machines and increasing the useful life of machinery and equipment, create a competitive advantage in production systems. The purpose of this study is to provide a model for realizing a proactive maintenance approach. In this regard, the decision-making problem for "selecting maintenance policies and programs at the optimal time with the lowest cost" has been modeled. For conducting research, historical data related to the implementation of maintenance programs and risk assessment in the gas pipeline network have been used, and based on recursive induction in stochastic dynamic planning with Markov decision-making process in finite time, mathematical model is designed. In this research, to assign each of the specified policies and actions related to the maintenance program to the identified risks and defects, simulations and optimizations based on time and cost have been performed and sensitivity analysis and validation of the model are performed. The rate of improvement and the rate of optimization in the cost of implementing maintenance policies and the time of its implementation, indicate the efficiency of the proposed model.استفاده از رویکردها و فناوری های نوین در طراحی برنامه ها و سیاست های نگهداری و تعمیرات با در نظر داشتن تغییرات و رشد تکنولوژی، از عواملی است که امروزه بیش از پیش مورد توجه متخصصان قرار گرفته و این موضوع علاوه بر کاهش هزینه های تعمیراتی، کاهش زمان از کارافتادگی دستگاه ها و افزایش عمر مفید ماشین آلات و تجهیزات، سبب ایجاد مزیت رقابتی در سیستم های تولیدی می شود. هدف از انجام این پژوهش ارائه مدل برای تحقق رویکرد فعالانه و کنش گر در زمینه نت است. در این راستا، مسئله تصمیم گیری برای "انتخاب سیاست ها و برنامه های نگهداری و تعمیرات در زمان بهینه با کمترین هزینه"، مدلسازی شده است. برای انجام پژوهش، داده های تاریخی مربوط به اجرای برنامه های نت و ارزیابی ریسک در شبکه انتقال گاز مورد استفاده قرار گرفته است و بر اساس استقراء بازگشتی در برنامه ریزی پویای احتمالی با فرایند تصمیم گیری مارکوف در زمان محدود، مدل ریاضی مسئله طراحی شده است. در این پژوهش برای تخصیص هر یک از سیاست ها و اقداماتِ مشخص شده ی مرتبط با برنامه نگهداری و تعمیرات به ریسک ها و نقص های شناسایی شده، شبیه سازی و بهینه سازی بر اساس زمان و هزینه، صورت گرفته و در ادامه تحلیل حساسیت و اعتبارسنجی مدل انجام شده است. میزان بهبود و نرخ بهینگی در هزینه اجرای سیاست های نت و زمان پیاده سازی آن، نشان-دهنده کارایی مدل ارائه شده است. http://modiriyatfarda.ir/fa/Article/Download/38317مرکز منطقه ای اطلاع رسانی علوم و فناوریمدیریت فردا2228-604722752024229Presenting a model for evaluating the company's performance using BSC and ranking indicators using the TOPSIS method(Case study:North Wood Industrial Company)ارائه الگویی برای ارزیابی عملکرد شرکت با استفاده از BSC و رتبهبندی شاخصها با روش TOPSIS ( مطالعه موردی: شرکت صنعت چوب شمال)103116fa ملیحه ابراهیمیگروه مهندسی صنایع، دانشکده علوم پایه و فنی مهندسی، دانشگاه کوثر بجنورد20221121Objective: In today's competitive arena, all organizations need an effective performance evaluation system, so as to be able to measure the efficiency and effectiveness of the organization, human resources and processes. On the other hand, Chipboard has many applications in the construction industry, including cabinets, bedding and furniture, wooden doors except to anti-theft doors. In this industry, wood waste is used, which can be very useful and constructive for the country's economy. Therefore, improving the performance of this industry is very important both in terms of improving the economy of country and in terms of the companies included in this industry
Methodology: . In this article, using the balanced scorecard approach, indicators in four perspectives (growth and learning, customer, internal and financial processes) were compiled and using a questionnaire and non-parametric Wilcoxon test with a marked rank, 27 indicators were approved out of 46 indicators. Then, the TOPSIS method was used to rank the approved indicators
Conclusion: According to the research findings, the perspective of internal processes in chipboard industry is more important. Among the sub-criteria, the criteria of timely delivery of goods, compliance of employees' performance with regulations and instructions, service to the company's neighboring stakeholders and the level of employee satisfaction are very important in the performance of the chipboard industry.
هدف: در عرصه رقابتی اکنون، همه سازمانها به یک سیستم ارزیابی عملکرد اثربخش نیاز دارند، به طوریکه قادر به سنجش کارایی و اثربخشی سازمان، نیروی انسانی و فرآیندها را داشته باشند. از طرفی، چوب نئوپان در صنعت ساخت و ساز استفاده های فراوانی دارد که از جمله می توان به کابینت، سرویس خواب و مبلمان، درب های چوبی به جز درب های ضد سرقت اشاره کرد. در این صنعت از ضایعات چوبی استفاده میشود که میتواند برای اقتصاد کشور بسیار مفید و سازنده باشد. بنابراین بهبود عملکرد این صنعت چه از لحاظ بهبود اقتصاد کشور و چه از لحاظ شرکتهای مشمول این صنعت، بسیار حائز اهمیت می باشد.
روش شناسی: در این مقاله با استفاده از رویکرد کارت امتیازی متوازن، شاخصهایی در چهار دیدگاه ( رشد و یادگیری، مشتری، فرآیندهای داخلی و مالی ) تدوین نموده و با استفاده از پرسشنامه و به کمک آزمون ناپارامتریک ویلکاکسون رتبه علامت دار ، از 46 شاخص، 27 شاخص تایید شدند. سپس با روش تاپسیس، رتبه بندی شاخصهای تایید شده، انجام شد
نتیجهگیری: با توجه به یافته های تحقیق، دیدگاه فرآیندهای داخلی در صنعت نئوپان از اهمیت بالاتری برخوردار است. در میان زیرمعیارها هم معیار میزان تحویل به موقع کالا، مطابقت عملکرد کارکنان با مقررات و دستورالعمل ها، خدمت رسانی به ذینفعان جوار شرکت و سطح رضایت کارکنان اهمیت بسزایی در عملکرد صنعت نئوپان دارد.
http://modiriyatfarda.ir/fa/Article/Download/40135مرکز منطقه ای اطلاع رسانی علوم و فناوریمدیریت فردا2228-604722752024229or distant learning based on value management in elementary schoolطراحی الگوی مناسب آموزش مجازی(غیر حضوری)بر مبنای مدیریت ارزش در مقطع ابتدایی143164fa احمد حسین زاده تخت کشهادانشگاه آزاد واحد دماوند0056145004محمود صفریریاست دانشگاه آزاد دماوند-رضا حسنویدانشگاه صنعتی مالک اشتر--202313The main goal of the research was to design a suitable model of virtual education based on value management in elementary school. The method of the present research is in terms of the applied goal, in terms of the type of data, and in terms of the nature of the study, it is mixed (qualitative-quantitative). Data was collected through interviews. The work of data collection continued until the researcher made sure that no new data would be obtained and reached the saturation point. After the interviews, the designed model was given to a number of specialists and experts at different levels of education
And the professors of public and free universities were used as targeted non-probability sampling to study and review, and after a week, their opinions and possible corrections were collected through a questionnaire. The findings were analyzed using the ground theory method in the qualitative part and using the t-test of a sample in the quantitative part in order to check the components and dimensions of the model. The findings showed that the dimensions of the virtual education model based on value management in elementary school include organizational values, teaching-learning activity, learning school, knowledge management, insight and smart school. Based on the review of experts' opinions regarding the validity of the model and all the components
And the dimensions have been confirmed.
هدف اصلی از پژوهش طراحی الگوی مناسب آموزش مجازی بر مبنای مدیریت ارزش در مقطع ابتدایی بود. روش پژوهش حاضر از نظر هدف کاربردی، از نظر نوع دادهها تلفیقی و از نظر ماهیت مطالعه، آمیخته (کیفی-کمی) میباشد. داده ها از طریق مصاحبه جمعآوری شد. کار گردآوری دادهها تا زمانی که محقق اطمینان حاصل نمود که داده جدیدی به دست نخواهد آمد و به نقطه اشباع برسد، ادامه پیدا کرد. پس از انجام مصاحبه در ادامه ابتدا الگوی طراحی شده در اختیار تعدادی از متخصصان و کارشناسان در سطوح مختلف آموزش و پرورش قرار گرفته و از اساتید هیئت علمی دانشگاه های دولتی و آزاد به صورت نمونهگیری غیراحتمالی هدفمند استفاده شد تا مطالعه و بررسی کنند و بعد از یک هفته نظرات و اصلاحات احتمالی آنها از طریق پرسشنامه جمعآوری شد. یافته ها با استفاده از روش گرندد تئوری در بخش کیفی و با استفاده از آزمون تی تک نمونه ای در بخش کمی به منظور بررسی مولفه ها و ابعاد الگو تحلیل شد. یافته ها نشان داد که ابعاد الگوی آموزش مجازی بر مبنای مدیریت ارزش در مقطع ابتدایی شامل ارزش های سازمانی، فعالیت یاددهی – یادگیری، مدرسه یادگیرنده، مدیریت دانش، بصیرت و مدرسه هوشمند می باشد. بر اساس بررسی نظرات متخصصان در خصوص اعتبار الگو نیز تمامی مولفه ها و ابعاد مورد تایید قرار گرفته است.
کلید واژه ها: الگو، آموزش مجازی، مدیریت ارزش، مقطع ابتدایی
http://modiriyatfarda.ir/fa/Article/Download/40660مرکز منطقه ای اطلاع رسانی علوم و فناوریمدیریت فردا2228-604722752024229Designing an Effective Model for Celebrity Endorsers’ Advertising Considering the Interaction Effect of Internalization and Resource Identification on the Behavior and Attitude of the Consumerطراحی مدل اثربخشی تبلیغات تاییدکنندگان مشهور با توجه به اثر تعاملی داخلی سازی و شناسایی منابع بر رفتار ونگرش مصرف کننده3158fa نسیممعتمدنیادانشجوی دکترا گروه مدیریت بازرگانی، دانشگاه پیام نور,تهران,ایرانمیرزا حسنحسینیاستاد، گروه مدیریت بازرگانی، دانشگاه پیام نور، تهران، ایراناحسانجمالیاستادیار، سازمان سنجش و آموزش کشور، ایرانعلی اکبرجوکاراستادیار، گروه مدیریت بازرگانی، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران202319Purpose: This research has been conducted to design an effective model for celebrity endorsers’ advertising considering the interaction effect of internalization and resource identification on the behavior and attitude of the consumer in private banks of the Tehran province
Methodology: The mixed method (qualitative-quantitative) was used in this research. The qualitative method is based on the fundamental conceptualization approach, and the quantitative method is based on the descriptive-survey approach with a practical goal. In the qualitative part with the systematic (meta-synthesis) review approach, the statistical population includes all the research conducted in the area of effectiveness of the celebrity endorsers’ advertising from various authenticated conferences and journals from 1997 to 2022 internationally and from 2011 to 2021 domestically. At the beginning of the data analysis, the concepts and dimensions were assessed in the MAXQDA software using open coding, and Cohen’s kappa reliability index was calculated and confirmed at 0.89. Then the final model was evaluated using the Delphi method. 245 questionnaires were analyzed using the PLS software to test the model among the clients of private banks in the Tehran province using the mixed sampling method
Conclusion:In the qualitative part considering the input indexes and criteria, 556 articles and dissertations (Farsi and English) related to the celebrity endorsers’ advertising subject were studied. The results extracted from 28 studies (16 English and 12 Farsi) were analyzed ultimately. Finally, the relationships between the models of the research were studied in the quantitative part. 11 relationships were confirmed, but 4 were not confirmedهدف:پژوهش حاضر با هدف طراحی مدل اثربخشی تبلیغات تاییدکنندگان مشهور با توجه به اثر تعاملی داخلی سازی و شناسایی منابع بر رفتار ونگرش مصرف کننده در بانک های خصوصی استان تهران صورت پذیرفته است.
روش: روش مورداستفاده در این تحقیق روش ترکیبی(کیفی -کمی) است.روش کیفی مبتنی بر رویکرد مفهوم سازی بنیادی و روش کمی مبتنی بر رویکرد توصیفی – پیمایشی و با هدف کاربردی می باشد. در بخش کیفی با رویکرد مرور سیستماتیک (فراترکیب) در حوزه موضوع اثربخشی تبلیغات تاییدکنندگان مشهور از کنفرانسها و ژورنال ها مختلف و معتبر در باز زمانی 1997 تا 2022 و در داخل کشور نیز از سال 1390تا 1400 تأمین شد است. شروع فرایندتحلیل دادهها مفاهیم و ابعاد با کدگذاري باز در نرمافزار maxqda و محاسبه شاخص کاپا پایایی با مقدار ۰.۸۹ ارزیابی شد مورد تایید قرار گرفت. سپس مدل نهایی با روش دلفی مورد اعتبارسنجی قرارگرفت در بخش کمی به منظور آزمودن مدل در بین مشتریان بانک های خصوصی درسطح استان تهران با روش نمونه گیری ترکیبی ۲۴۵ پرسشنامه با نرم افزار pls مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفت
نتیجه گیری: در بخش کیفی با در نظر گرفتن شاخص ها و معیار های ورودی، ۵۵۶ مقاله و پایان نامه(فارسی و انگلیسی) مرتبط به موضوع تبلیغات تاییدکنندگان مشهور بررسی شد در نهایت نتایج استخراج شده از 28 مطالعه (16 مطالعه انگلیسی و 12 مطالعه فارسی) مورد بررسی و تحلیل قرار گرفت. در نهایت در بخش کمی روابط بین مدل تحقیق نیز بررسی شد 11 رابطه تایید شده اند اما 4 رابطه تایید نشدند.
http://modiriyatfarda.ir/fa/Article/Download/40717مرکز منطقه ای اطلاع رسانی علوم و فناوریمدیریت فردا2228-604722752024229Investigating the effect of Management supervisory mechanisms of Companies listed on the Tehran Stock Exchange on the relationship between the tone of financial reporting and the emotional behavior of investorsبررسی تأثیر سازوکارهای نظارتی مدیریت شرکت¬های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران بر رابطه لحن گزارشگری مالی و رفتار احساسی سرمایه¬گذاران141162faصدیقهکامران راداستادیار گروه حسابداری، دانشکده مدیریت، اقتصاد و حسابداری، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران سید حسام وقفیاستادیار گروه حسابداری،دانشگاه پیام نور،تهران،ایرانزهرا حیدریانکارشناس ارشد گروه حسابداری، دانشگاه پیام نور، تهران، ایرانفاطمه غلامی خمیرانکارشناس ارشد گروه حسابداری، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران2023118<p>Objective: In recent years, the analysis of the dimensions of the corporate governance system is considered an important indicator of investors' trust in the decisions made by the management and the board of directors of the companies. The present study examines the effect of Management regulatory mechanisms of companies listed in the Tehran Stock Exchange on the relationship between the tone of financial reporting and the emotional behavior of investors. Methodology: The statistical population of the research is all the companies admitted to the Tehran Stock Exchange, using the systematic elimination sampling method, 150 companies were selected as the research sample and were investigated in the 10-year period between 1390 and 1399. Stata software was used to test the research hypotheses. Conclusion: The results of the research show that the Management supervisory mechanisms have a direct effect on the emotional behavior of investors. But, the tone of financial reporting has the opposite effect on the emotional behavior of investors. However, the Management regulatory mechanism has a direct effect on the relationship between reporting tone and emotional behavior of investors. Also, in large companies, the Management regulatory mechanism has a direct effect on the relationship between reporting tone and emotional behavior of investors.</p><p>هدف: در سال های اخیر، تجزیه و تحلیل ابعاد نظام راهبری شرکتی شاخصی مهم از اعتماد سرمایه گذاران به تصمیمات گرفته شده توسط مدیریت و هیأت مدیره شرکت ها تلقی می شود. پژوهش حاضر به بررسی تأثیر سازوکارهای نظارتی شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران بر رابطه لحن گزارشگری مالی و رفتار احساسی سرمایه گذاران می‌پردازد. با توجه به اینکه سازوکار نظارتی مدیریت شرکت ها اگر به طور مطلوب باشد می تواند هم عملکرد مالی و هم غیرمالی را تحت تأثیر قرار دهد در نتیجه تأثیر سازوکار نظارتی مدیریت بر رفتار سرمایه گذاری قابل تأمل بوده و بنابراین نتایج این تحقیق ادبیات نظری این حوزه را افزایش داده است. جامعه آماری پژوهش، کلیه شرکت های پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران بوده که با استفاده از روش نمونه گیری حذف سیستماتیک، 150 شرکت به عنوان نمونه انتخاب شده و در دوره‌ زمانی 10 ساله بین سال‌های 1390 تا 1399 مورد بررسی قرار گرفتند. برای آزمون فرضیه‌های پژوهش از نرم افزار استاتا استفاده شده است. نتایج نشان می‌دهد که سازوکارهای نظارتی مدیریت بر رفتار احساسی سرمایه‌گذاران تأثیر مستقیم دارد. ولی، لحن گزارشگری مالی بر رفتار احساسی سرمایه‌گذاران تأثیر معکوس دارد. اما، سازوکار نظارتی مدیریت بر رابطه لحن گزارشگری و رفتار احساسی سرمایه‌گذاران تأثیر مستقیم دارد. همچنین، در شرکت‌های بزرگ، سازوکار نظارتی مدیریت بر رابطه لحن گزارشگری و رفتار احساسی سرمایه‌گذاران تأثیر مستقیم دارد. در شرکت هایی که سازوکارهای نظارتی مدیریت بسیار بالایی دارند، با افزایش لحن خوشبینانه گزارشگری مالی، رفتار احساسی سرمایه-گذاران کاهش می یابد. بدین معنی که تعامل سازوکار نظارتی مدیریت و لحن خوشبینانه با افزایش آنها موجبات کاهش رفتار احساسی سرمایه گذاران را در پی دارد.</p>http://modiriyatfarda.ir/fa/Article/Download/40840مرکز منطقه ای اطلاع رسانی علوم و فناوریمدیریت فردا2228-604722752024229Proposing a model of customer retention through value co-creation in service projects ارائه مدلی برای حفظمشتری از طریق همآفرینیارزش در پروژههای خدماتی165182faعلی اصغر تشکریگروه مدیریت بازرگانی، واحد زنجان، دانشگاه آزاد اسلامی، زنجان، ایران0000000334459656فرشتهلطفی زادهگروه مدیریت بازرگانی، واحد زنجان، دانشگاه آزاد اسلامی، زنجان، ایران0000-0002-1412-1327همادرودیگروه مدیریت بازرگانی، واحد زنجان، دانشگاه آزاد اسلامی، زنجان، ایران0000-0003-1635-73302023127<p>Customer retention is considered one of the firms’ main concerns. In the postmodern world, clients are different in terms of their perceptions. Even clients with similar personality traits share different demands in a variety of fields. The purpose of this study is to propose a model of customer retention through Value co-creation in service projects. This research is exploratory and confirmatory, as a result of which we have used the design of mixed methods. In the qualitative section, using semi-structured interviews, we used a convenient, purposeful sampling method to collect data from 15 marketing and sales managers and their service clients. The analysis of this section was done by Nvivo 12 software. To determine the validity of the obtained findings, three methods of Cohen's kappa coefficient, stability index, and repeatability index have been used. In the quantitative section, we surveyed 384 managers of service firms in Iran using a simple random sampling questionnaire. In this section, the developed model was tested using the structural equation model and Smart PLS 3. The validity of the questionnaire was confirmed using Cronbach's alpha coefficient, convergent and divergent validity. In this research, the inputs required by the firm and the client for value co-creation were identified. The results of testing the hypotheses also showed that cooperation, willingness to continue the collaboration and perceived value have a positive effect on value-in-use. Client satisfaction and non-monetary values for the firm also have a positive relationship with customer retention.</p><p>یکی‌از چالش‌هایی که شرکت‌ها با آن روبرو هستند نحوه حفظ‌مشتریان است. در دنیای پست‌مدرن مشتریان در ادراکات باهم متفاوت‌اند. حتی مشتریان مشابه خواسته‌های متفاوتی در زمینه‌های مختلف بیان می‌کنند. هدف پژوهش حاضر ارائه مدلی برای حفظ‌مشتری ازطریق هم‌آفرینی‌ارزش در پروژه‌های خدماتی است. این پژوهش یک تحقیق اکتشافی و تأییدی می‌باشد، در نتيجه ما از طراحي روش‌هاي آمیخته استفاده كرده‌ايم. در بخش کیفی با استفاده از مصاحبه نیمه‌ساختاریافته، ما از یک روش نمونه‌گیری راحت هدفمند برای جمع‌آوری داده‌ها از 15مدیر بازاریابی و فروش و مشتریان آن‌ها در زمینه خدمات استفاده کردیم. تجزیه و تحلیل این بخش، توسط نرم‌افزار اِن‌وی وُو12 انجام شده است. به‌منظور تعیین اعتبار یافته‌های حاصل، از سه روش ضریب کاپای کوهن، شاخص ثبات و شاخص تکرارپذیری استفاده گردیده است. دربخش کمی ما با استفاده از پرسشنامه محقق‌ساخته و با نامحدود دانستن جامعه آماری از روی جدول مورگان، از 384 نفر از مدیران شرکت‌های ارائه‌دهنده خدمات در کشور ایران به روش نمونه‌گیری تصادفی ساده نظرسنجی کرده‌ایم. دراین بخش مدل تدوین شده با استفاده از مدل معادلات ساختاری و نرم‌افزار اسمارت پی‌ال‌اس3 آزمون شد. روایی پرسشنامه با استفاده از ضریب آلفای‌کرونباخ، روایی همگرا و واگرا مورد تائید قرار گرفت. در این پژوهش ورودی‌های مورد نیاز شرکت و مشتری برای هم‌آفرینی‌ارزش شناسایی گردید. نتایج آزمون فرضیه‌ها نیز نشان داد که همکاری مشترک، تمایل برای ادامه‌همکاری، ارزش‌درک‌شده تاثیرمثبتی با ارزش‌دراستفاده دارد. هم‌چنین رضایت‌مشتری و ارزش‌های‌غیرپولی برای شرکت ارتباط مثبتی در حفظ‌مشتری دارد.</p>http://modiriyatfarda.ir/fa/Article/Download/40946مرکز منطقه ای اطلاع رسانی علوم و فناوریمدیریت فردا2228-604722752024229Designing a Framework of Macro and Environmental Antecedents in the Formation of Strategic Alliances (Case Study: Furniture and Inlay Industry of Malayer City)طراحی چارچوبی از پیشرانهای کلان و محیطی در شکلگیری اتحادهای راهبردی (مطالعهی موردی: صنعت مبل منبت شهرستان ملایر)330faمحمدجوادآذرشاهیگروه مدیریت، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران0000000273009618علیرضاعلی احمدیگروه مدیریت، اقتصاد و مهندسی پیشرفت ، دانشگاه علم و صنعت ایران، تهران، ایرانمیرزاحسنحسینیگروه مدیریت، دانشگاه پیام نور، تهران، ایرانمحمد رضا مشایخگروه مدیریت، دانشگاه پیام نور، تهران، ایران2023515Objective: The present study was conducted with the aim of investigating macro and environmental drivers effective in the formation of strategic alliances in the inlaid furniture industry of Malair city.
Necessity: Organizations need to adopt efficient and coherent strategies to survive in the current busy and turbulent environment. Undoubtedly, one of the most effective of them is the creation of strategic alliances within the industry.
Methodology: This research is of an applied-fundamental and exploratory type, which was implemented in the form of a cross-sectional design. The approach of this qualitative study was the statistical population of inlaid furniture industry activists in Malayer city and the data collection tool was a semi-structured interview. The data was collected in the field and analyzed using thematic analysis. In this study, a total of 20 implementation interviews, 45 codes and 10 themes were extracted with a combined inductive-deductive approach.
Findings: The findings of this research showed that the environmental drivers for the formation of strategic alliances include social, legal, political, economic, international, cultural, general, technological and environmental uncertainty.
Conclusion: The development of the theoretical framework around the drivers of the strategic alliance, specifically in the inlaid furniture industry and in general in other industries, leads to a more effective and efficient understanding of phenomena and extra-organizational relationships in the minds of industry activists and researchers in various scientific fields, and this is an important foundation. Improving macro and major decisions in productive industries.هدف: مطالعهی حاضر با هدف بررسی پیشرانهای کلان و محیطی مؤثر در شکلگیری اتحادهای استراتژیک در صنعت مبل منبت شهرستان ملایر اجرا شد.
ضرورت: سازمانها برای بقا در محیط پرتکاپو و متلاطم کنونی نیاز به اتخاذ راهبردهایی کارآمد و منسجم دارند. بیشک یکی از کارآترین آنها، خلق اتحادهای استراتژیک در بستر صنعت است.
روش شناسی: این پژوهش از نوع کاربردی ـ بنیادی و اکتشافی است که در قالب طرحی مقطعی اجرا شد. رویکرد این مطالعه کیفی، جامعهی آماری آن فعالان صنعت مبل منبت در شهرستان ملایر و ابزار گردآوری دادههای آن مصاحبه نیمهساختاریافته بود. به لحاظ موضع فلسفی، این مطالعه در پارادایم تفسیر گرایی و از منظر نظریهی روششناختی، در زمرهی مطالعات هرمنوتیک قلمداد میشود. دادهها به صورت میدانی گردآوری و با استفاده از تحلیل مضمون تحلیل شد. در این مطالعه مجموعاً 20 مصاحبه اجرا و 45 کد و 10 مضمون با رویکرد ترکیبی استقرایی ـ قیاسی استخراج شد.
یافتهها: یافتههای این تحقیق نشان داد که پیشرانهای محیطی موجد شکلگیری اتحادهای استراتژیک مشتمل بر محیط اجتماعی، قانونی، سیاسی، اقتصادی، بینالمللی، فرهنگی، عمومی، تکنولوژیک و عدم قطعیت محیطی میباشد.
نتیجهگیری: توسعهی چارچوب نظری پیرامون پیشرانهای شکلدهندهي اتحاد استراتژیک به طور خاص در صنعت مبل منبت و به طور عام در سایر صنایع، منجر به شناخت مؤثر و کارآمدتر پدیدهها و روابط فراسازمانی در اذهان فعالان صنعت و نیز کاوشگران عرصههای مختلف علمی میگردد و این مهم بسترساز بهبود تصمیمگیریهای کلان و عمده در صنایع مولد میشودhttp://modiriyatfarda.ir/fa/Article/Download/42269