ارائه مدلی برای ارتقای کارآفرینی در سازمان بنادر و دریانوردی از منظر کارآفرینی سازمانی فردی و گروهی
محورهای موضوعی : مدیریت دانش
حسین صاحبی
1
,
حمیده رشادت جو
2
*
,
محمد ابویی اردکان
3
1 - دانشجوی دکترای کارآفرینی دانشگاه آزاد اسلامی واحد علوم و تحقیقات تهران
2 - دانشیار دانشکده مدیریت و اقتصاد، دانشگاه آزاد اسلامی علوم و تحقیقات، تهران، ایران
3 - دانشیار دانشکده مدیریت داتنشگاه تهران
کلید واژه: کارآفرینی سازمانی, کارآفرینی سازمانی فردی, کارآفرینی سازمانی گروهی, سازمان بنادر و دریانوردی, کسب و کار درون سازمانی,
چکیده مقاله :
کارآفرینی سازمانی نقش موثری در رشد و سودآوری شرکتها دارد علیرغم اهمیت کارآفرینی سازمانی و شرکتهای زایشی؛ تحقیقات در این حوزه پراکنده گسترده شده اند. این تحقیق بر آن است تا با ارائه مدل توسعه کارآفرینی سازمانی از منظر فردی و گروهی درسازمان بنادر و دریانوردی گامی در جهت تعالی این سازمان بردارد.روش تحقیق این پژوهش از لحاظ هدف کاربردی و از منظر گردآوری اطلاعات آمیخته است. روش نمونه گیری در بخش کیفی، به صورت هدفمند و با روش گلوله برفی انجام شده است.در بخش کیفی ابتدا از مصاحبه نیمه ساختار یافته با 12 نفر از خبرگان برای شناسایی عوامل اثرگذار بر توسعه کارآفرینی سازمانی از منظر فردی و گروهی انجام شده است روش نمونه گیری در بخش کمی به روش طبقه ای می باشد. تعداد نمونه آمار 118نفر بوده اند. برای تعیین سطوح عوامل از روش های آماری و آزمون های متفاوت با استفاده از نرم افزار SPSS25 و Smart PLS3 و از فن مدل یابی معادلات ساختاری جهت بررسی برازش مدل تحقیق با داده های جمع آوری شده استفاده شده است. مدل حاصل از تحقیق نشان داد ارکان کارآفرینی سازمانی مشتمل بر«کسب و کار درون سازمانی ،نوسازی استراتژیک و نوآوری است.همچنین کارآفرینی سازمانی می تواند در دو سطح«فردی و گروهی»مطرح باشد.عوامل موثر بر کارآفرینی سازمانی فردی مشتمل بر«گرایش کارآفرینانه،هوشیاری و خلاقیت،دانش،توانمندی و مهارت»و عوامل موثر بر کارآفرینی سازمانی گروهی مشتمل بر«ظرفیت جذب سازمانی،عوامل مدیریتی،عوامل محیطی،استقلال و تفویض اختیار،سیستم پاداش،ساختار سازمانی،بستر نهادی ،عوامل سیاسی، تحریم ها،عوامل حمایتی و قانونی و ارتباطات بین المللی »می باشد
Corporate entrepreneurship plays a critical role in the profitability of companies, despite the importance of corporate entrepreneurship and spin-off . This research intends to promoting a model of corporate entrepreneurship development from an individual and team perspective in the PMO. This research divided into sections qualitative section and quantitative section to evaluate the current status and identify the factors affecting development of corporate entrepreneurship . The sampling method in qualitative section was performed by snowball method. In qualitative section, first a semi-structured interview with 12 experts was conducted to identify the factors affecting development of corporate entrepreneurship from an individual and team perspectives .The sampling method in the quantitative section is using stratified method. The sample size was 118 people in the quantitative section. To determine the level of factors, different statistical methods and tests using SPSS25 and Smart PLS3 software and structural equation model technique have been used to investigate the fitting of the research model with the collected data. The model derived from the research showed that the components of corporate entrepreneurship include internal corporate venturing, strategic renewal and innovation. Corporate entrepreneurship can also be proposed at both individual and team levels. Factors affecting individual corporate entrepreneurship including Entrepreneurial Orientation consciousness and Creativity, Knowledge, Capability and Skills "and Factors Affecting ،Team Corporate Entrepreneurship Include Corporate Absorption Capacity, Managerial Factors, Environmental Factors, Independence and Delegation of authority, award System, Organizational Structure, Context Institutional , Political Factors, Sanctions, advocacy and legal factors and international relations.
1- آقاجانی ،حسنعلی (1388).تبیین مدل معادله ساختاری عوامل موثر بر فرآیند کارآفرینی مستقل (شرکتی)،نشریه کاوشهای مدیریت بازرگانی (ص ص77-60)
2- ابراهیم پور ،حبیب،صالحی صدقیانی جمشید،خلیلی حسن(1390)بررسی رابطه ی کارآفرینی سازمانی و عملکرد تجاری شرکت پتروشمی تبریز فصلنامه پژوهش های مدیریت عمومی ،دوره 4،شماره13
3- الوانی،سید مهدی؛ عبدالله پور،منا (1387).نقش سرمایه اجتماعی در کارآفرینی سازمانی،فصلنامه پیام مدیریت(ص ص26-5) تهران
4- ایمانی پور نرگس؛زیوردار مهدی(1387)بررسی رابطه ی گرایش به کارآفرنی شرکتی و عملکرد فصلنامه توسعه ی کارآفرینی سال اول ،شماره دوم ،زمستان
5- بندریان،رضا (1389).کارآفرینی شرکتی شیوه ای برای تجاری سازی دستاوردهای فناورانه سازمانهای پژوهش وفناوری مستقل، رشد فناوری (ص ص 46-40)
6- جمالی ،غلامرضا،محمدی،معصومه ، انصاری ،بهادری (1395).شناسایی وسنجش روابط بین عوامل موثر بر کارآفرینی شرکتی با استفاده از تکنیک دیمتل در شرکتهای تعاونی استان بوشهر.فصلنامه تعاون وکشاورزی (ص ص58-29)
7-پورحسن هریس، ساجد و محبوب شیخعلی زاده هریس ( 1394 )تأثیر سبک های رهبری بر کارآفرینی سازمانی،مطالعات مدیریت ورزشی، دورةهفتم، شمارة 28 : 219 –
8-سنجقی محمد ابراهیم فرهی بوزنجانی برزو؛ظهوریان نادعلی ایمان درودی حمید(1392)تبیین رابطه ی گرایش کارآفرینانه و عملکرد سازمانی با میانجی تبادلات اجتماعی از منظر عدالت اجتماعی فصلنامه توسعه ی کارآفرینی دوره ششم شماره سوم پاییز
9- صحت, سعید, یاراحمدی, محسن. (1393). تبیین رابطه کارآفرینی شرکتی و عملکرد با میانجی سرمایه دانشبنیان (مورد مطالعه: شرکت های تکنولوژی محورِ پذیرفته شده در بورس اوراق بهادار تهران). فصلنامه علمی پژوهشی توسعه کارآفرینی, 7(1), 153-172. doi: 10.22059/jed.2014.51560
10- صفرزاده حسین(1384) طراحی و تبیین الگوی ارتباطات سازمانی در فرآیند کارآفرینی سازمانی با تاکید برشرکتهای پخش سراسری در ایران،رساله دکتری،استاد راهنما:علی اکبر فرهنگی،دانشگاه تهران،دانشکده مدیریت
11- فردوسی،محمد حسن،فراهانی ،ابوالفضل،کشاورز،لقمان(1398). طراحی الگوی کارآفرینی سازمانی مبتنی بر رابطه ساختار واستراتژی سازمانی در وزارت ورزش و جوانان جمهوری اسلامی ایران ،فصلنامه پژوهش های فیزیولوژی ومدیریت در ورزش(ص ص75-61)
12- مشهدی محمودی،فهیمه،رزقی شیرسوار،هادی(1395). شناسايي و اولويت بندي مولفه هاي کار آفريني سازماني وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامي با رويکرد تحليل سلسله مراتبي)مورد مطالعه:ساختمان ستادي شهر تهران(، فصلنامه رساله مدیریت دولتی(ص ص.33-15) تهران
13- موسوی راد(1390) طراحی و تبیین مدل عوامل پیشبرندههای کارآفرینی سازمانی با ابعاد گرایشات کارآفرینانه سازمانی در سازمان تربیت بدنی جمهوری اسلامی ایران،رساله دکتری،استاد راهنما:حبیب هنری،مرکز پیام نور تهران
14- Ana Maria Bojica & Maria del Mar Fuentes (2011). “Knowledge acquisition and corporate entrepreneurship: Insight from Spanish SMEs in the ICT sector”, Journal of World Business, no. 47, pp. 397-408
15- Antoncic, B., & Hisrich, R. D. (2001). Intrapreneurship: Construct refinement and cross-cultural validation. Journal of Business Venturing, 16(5), 495–527.
16- Briody, E. K., Cavusgil, S. T., & Miller, S. R. (2004). Turning three sides into a Delta at General Motors: Enhancing partnership integration on corporate ventures. Long Range Planning, 37(5), 421–434.
17- Bloodgood, J. M., Hornsby, J. S., Burkemper, A. C., & Sarooghi, H. (2015). A system dynamics perspective of corporate entrepreneurship. Small Business Economics, 45(2), 383–402
18- Burgelman, R. A. (1983). A model of the interaction of strategic behavior, corporate context, and the concept of strategy. Academy of Management Review, 8(1), 61–70
19- Bui, H.T.M, Nguyen, H.T.M, Chau, V.S.(2020) Strategic agility orientation? The impact of CEO duality on corporate entrepreneurship in privatized Vietnamese firms, Journal of General ManagementVolume 45, Issue 2, 1 January 2020, Pages 107
20- Covin, J. G., Garrett, R. P., Kuratko, D. F., & Shepherd, D. A. (n.d.). Short Leash or Long Leash? Strategic Clarity, Parenting Style, and the Development of Venture Learning Proficiency. Journal of Management.
21- Chahal H., Gupta M., Lonial S., Raina S.,"Operational flexibility-entrepreneurial orientation relationship: Effects and consequences",2019,"Journal of Business Research
22- Ergün E. et al, (2004). Connecting the link between Corporate Entrepreneurship and Innovative Performance”, Global Business and Technology Association Annual Conference Proceedings Book, pp.259- 265, July, Cape Town
23- Fry, F. (1993). Entrepreneurship: A planning approach, Englewood cliffs: Prentice hall Publication, p85
24- GianlucaElia,AlessandroMargherita(2018) Assessing the maturity of crowdventuring for corporate entrepreneurship, Business Horizons,Volume 61, Issue 2, March–April 2018, Pages 271-283
25- Grant, R. M. (1996). Toward a knowledge‐based theory of the firm. Strategic Management Journal, 17(S2), 109–122.
26- Hayton, J. (2005). Competing in the new economy: The effect of intellectual capital on corporate entrepreneurship in high-technology new ventures. R & D Management, 35(2), 137-155
27- Heinonen, J. & Korvela, K. (2005). How about measuring entrepreneurship Research Report, Small Business Institute, Turku, Finland. p.126.
28- Hill, S. A., Maula, M. V. J., Birkinshaw, J. M., & Murray, G. C. (2009). Transferability of the venture capital model to the corporate context: Implications for the performance of corporate venture units. Strategic Entrepreneurship Journal, 3(1), 3–27
29- Hough, J. & Scheepers, R. (2008). “Creating corporate entrepreneurship through strategic leadership”, Journal of Global Strategic Management, 3(1):17- 25
30- Jones C.D., Jolly P.M., Lubojacky C.J., Martin G.P., Gomez-Mejia L.R.,"Behavioral agency and corporate entrepreneurship: CEO equity incentives & competitive behavior",2019,"International Entrepreneurship and Management Journal
31-Katrin,Hussinger,abJohannes M.H.Dickc,DirkCzarnitzki(2018) Ownership concentration and innovativeness of corporate ventures, Research Policy,Volume 47, Issue 2, March 2018, Pages 527-541
32- Kuratko, D. F., Covin, J. G., & Garrett, R. P. (2009). Corporate venturing: Insights from actual performance. Business Horizons, 52(5), 459–467
33- Markopoulos E., Aggarwal V., Vanharanta H.(2020)"Democratization of Intrapreneurship and Corporate Entrepreneurship Within the McKinsey’s Three Horizons Innovation Space",2020,"Advances in Intelligent Systems and Computing
34- ManalYunis,AbbasTarhini,AbdulnasserKassar(2018) The role of ICT and innovation in enhancing organizational performance: The catalysing effect of corporate entrepreneurship, Journal of Business Research,Volume 88, July 2018, Pages 344-356
35- Martin-Rojas R., Garcia-Morales V.J., Gonzalez-Alvarez N.,"Technological antecedents of entrepreneurship and its consequences for organizational performance",2019,"Technological Forecasting and Social Change"
36- Maria de LurdesCalistoacSoumodipSarkar(2017) Organizations as biomes of entrepreneurial life: Towards a clarification of the corporate entrepreneurship process, Journal of Business Research Volume 70, January 2017, Pages 44-54
37- Miles, M. P., & Covin, J. G. (2002). Exploring the practice of corporate venturing: Some common forms and their organizational implications. Entrepreneurship: Theory and Practice, 26(3), 21–41
38- Nguyen, T.T.T, Nguyen, T.T.H, Pham, T.T.H (2020) The effect of corporate entrepreneurship, organizational culture on supply chain management and business performance in chemical industry, Uncertain Supply Chain Management,Volume 8, Issue 1, 2020, Pages 67-76
39- Ozdemirci Ata (2011). “Corporate Entrepreneurship and strategy process: A performance Based Research on lstanbul Market”, Procedia social and Behavioral Sciences, No. 24, pp. 611-626
40- Peng, M. W., Sun, S. L., Pinkham, B., & Chen, H. (2009). The institution-based view as a third leg for a strategy tripod. The Academy of Management Perspectives, 23(3), 63–81
41- Riley, D., Kalafatis, S., & Manoochehri, F. (2009). The impact of entrepreneurial orientation and managerial resources on corporate venture outcomes. International Journal of Entrepreneurship and Innovation Management, 9(3), 242–266
42- Sakhdari K., Burgers J.H.(2018) The moderating role of entrepreneurial management in the relationship between absorptive capacity and corporate entrepreneurship: an attention-based view, International Entrepreneurship and Management Journal
43- Sakhdari, K. (2016). Corporate Entrepreneurship: A Review and Future Research Agenda. Technology Innovation Management Review, 6
44- Setiawan, H. Erdogan, B(2020) Key factors for successful corporate entrepreneurship: a study of Indonesian contractors, International Journal of Construction Management,Volume 20, Issue 3, 3 May 2020, Pages 252-268Ozdemirci
45- Simsek Zeki, Heavey Ciaran (2011). “The mediating role knowledge-based capital for coporate entrepreneurship effects on performance: a study of small to medium-sized firms”, strategic entrepreneurship journal, 5:81-100
46- Sharma, P., & Chrisman, S. J. J. (1999). Toward a reconciliation of the definitional issues in the field of corporate entrepreneurship. Entrepreneurship Theory & Practice, 23(3), 11–27
47- Tang G., Yu B., Chen Y., Wei L.-Q.,"Unpacking the mechanism linking market orientation and corporate entrepreneurship: the mediating role of human resource management strength",2019,"Asia Pacific Journal of Management
48- Yang Zhong, Richard Li-Hua, Xiao Zhang, Yonggui Wang (2007). “Corporate entrepreneurship and market performance: an empirical study in China”, Journal of Technology Management in China, Vol. 2 No: 2 pp. 154 – 162
49- Yiu, D. W., Lau, C., & Bruton, G. D. (2007). International venturing by emerging economy firms: the effects of firm capabilities, home country networks, and corporate entrepreneurship. Journal of International Business Studies, 38(4), 519–540
50- Zahra, S. A. (1991). Predictors and financial outcomes of corporate entrepreneurship: An exploratory study. Journal of Business Venturing, 6(4), 259–285.
51- Zahra, S. A. (1993). Environment, corporate entrepreneurship, and financial performance: A taxonomic approach. Journal of Business Venturing, 8(4), 319–340.
52- Zahra, S. A. (1995). Corporate entrepreneurship and financial performance: The case of management leveraged buyouts. Journal of Business Venturing, 10(3), 225–247.
53- Zahra, S. A. (1996). Goverance, ownership, and corporate entrepreneurship: The moderating impact of industry technological opportunities. Academy of Management Journal, 39(6), 1713–1735
54- Zhao W., Liu W., Chen Y.,"Internal fission strategies in corporate entrepreneurship: A case study in China",2019,"Sustainability (Switzerland)","https://www.scopus.com/inward/record.uri?eid=2-s2.0Zaheer, S. (1995). Overcoming the liability of foreignness. Academy of Management Journal, 38(2), 341–363