• صفحه اصلی
  • درباره رایمگ
  • تماس با ما
  • ثبت نام
  • ورود
  • درخواست سامانه
پیشرفته
  • صفحه اصلی
  • منابع انسانی
  • آخرین شماره

    82
    شماره 82 , 82   دوره 24 بهار 1404
    ارسال مقاله به نشریه

    شماره های پیشین

    • دوره 24
      • ✓ شماره 82 , 82 - بهار 1404
    • دوره 23
      • ✓ شماره 81 , 81 - زمستان 1403
      • ✓ شماره 80 , 80 - پاییز 1403
      • ✓ شماره 79 , 79 - تابستان 1403
      • ✓ شماره 78 - بهار 1403
    • دوره 22
      • ✓ شماره 77 , 77 - زمستان 1402
      • ✓ شماره 76 , 76 - پاییز 1402
      • ✓ شماره 75 , 75 - تابستان 1402
      • ✓ شماره 74 , 74 - بهار 1402
    • دوره 21
      • ✓ شماره 73 , 73 - زمستان 1401
      • ✓ شماره 72 , 72 - پاییز 1401
      • ✓ شماره 71 , 71 - تابستان 1401
      • ✓ شماره 70 , 70 - بهار 1401
    • دوره 20
      • ✓ شماره 69 , 69 - زمستان 1400
      • ✓ شماره 68 , 68 - پاییز 1400
      • ✓ شماره 67 , 67 - تابستان 1400
      • ✓ شماره 66 - بهار 1400
    • دوره 19
      • ✓ شماره 65 - زمستان 1399
      • ✓ شماره 64 - پاییز 1399
      • ✓ شماره 63 - تابستان 1399
      • ✓ شماره 62 - بهار 1399
    • دوره 18
      • ✓ شماره 61 - زمستان 1398
      • ✓ شماره 60 - پاییز 1398
      • ✓ شماره 59 - تابستان 1398
      • ✓ شماره 58 - بهار 1398
    • دوره 17
      • ✓ شماره 57 - زمستان 1397
      • ✓ شماره 56 - پاییز 1397
      • ✓ شماره 55 - تابستان 1397
      • ✓ شماره 54 - بهار 1397
      • ✓ شماره 11 - بهار 1397
      • ✓ شماره 10 - بهار 1397
      • ✓ شماره 5 - بهار 1397
      • ✓ شماره 4 - بهار 1397
    • دوره 16
      • ✓ شماره 53 - زمستان 1396
      • ✓ شماره 52 - پاییز 1396
      • ✓ شماره 51 - تابستان 1396
      • ✓ شماره 50 - بهار 1396
      • ✓ شماره 16 - پاییز 1396
      • ✓ شماره 2 - زمستان 1396
      • ✓ شماره 1 - زمستان 1396
      • ✓
    • دوره 15
      • ✓ شماره 49 - زمستان 1395
      • ✓ شماره 48 - پاییز 1395
      • ✓ شماره 47 - تابستان 1395
      • ✓ شماره 46 - بهار 1395
      • ✓ شماره 15 - زمستان 1395
    • دوره 14
      • ✓ شماره 45 - زمستان 1394
      • ✓ شماره 44 - پاییز 1394
      • ✓ شماره 43 - تابستان 1394
      • ✓ شماره 42 - بهار 1394
    • دوره 13
      • ✓ شماره 41 - زمستان 1393
      • ✓ شماره 40 - پاییز 1393
      • ✓ شماره 39 - تابستان 1393
      • ✓ شماره 38 - بهار 1393
    • دوره 12
      • ✓ شماره 37 - زمستان 1392
      • ✓ شماره 36 - پاییز 1392
      • ✓ شماره 35 - تابستان 1392
      • ✓ شماره 34 - بهار 1392
    • دوره 11
      • ✓ شماره 33 - زمستان 1391
      • ✓ شماره 32 - پاییز 1391
      • ✓ شماره 31 - تابستان 1391
      • ✓ شماره 30 - بهار 1391
    • دوره 10
      • ✓ شماره 29 - زمستان 1390
      • ✓ شماره 27 - تابستان 1390
    • دوره 9
      • ✓ شماره 28 - پاییز 1390

    صفحات نشریه

    • •  اصول اخلاقی
    • •  راهنماي تدوين مقاله
    • •  درباره ما
    • •  ارزيابي
    • •  شناسنامه
    • تماس با نشریه

    مرور

    • •  شماره جاری
    • •  براساس شمارگان نشریه
    • • نمایه نویسندگان
    • •  براساس موضوعات
    • •  براساس نویسندگان
    OpenAccess Hamtajoo
    • فهرست مقالات منابع انسانی

      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        1 - چارچوبی برای هماهنگی سبکهای نوآوری ومعماری منابع انسانی درشرکتهای کوچک ومتوسط نوآور
        وجه الله  قربانی زاده راحله  منتظر میرعلی  سید نقوی داوود  حسین پور
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        2 - ارائه مدلی در زمینه رابطه بین مدیریت استراتژیک منابع انسانی، کوچک سازی سازمان وعملکرد سازمانی
        رضا  سپهوند
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        3 - تدوین ره‌نگاشت جانشین‌پروری در سطح سازمان (مطالعه موردی: شرکت انتقال گاز- منطقه 3 عملیات انتقال گاز)
        مصطفی  نجفی شرف الدین محمد عرازی علی اکبر حسنی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        4 - شناخت مؤلفه های فرهنگ سازمانی و اثر آن بر ابعاد توانمند سازی منابع انسانی (مورد مطالعه: شهرداری مشهد)
        یوسف رمضانی فریبرز رحیم نیا سعید  مرتضوی غلامرضا ملک زاده
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        5 - اثرات عوامل منابع انسانی سبز بر عملکرد محیطی سازمانهای تولیدی ( مورد مطالعه : شرکت‌های پتروشیمی منطقه عسلویه و ماهشهر)
        سهیلا  بورقانی فراهانی بنفشه فتوت مریم خادم
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        6 - شناسایی عوامل مؤثر بر انتقال آموزش در میان منابع انسانی دانشگاه‌های علوم پزشکی غرب کشور
        یاسر صیادی سعید رجایی پور یاسمین عابدینی خلیل غلامی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        7 - تبیین مدل توسعه منابع انسانی با رویکرد بهبود فرهنگ سازمانی (مطالعه موردی: وزارت دادگستری)
        سعید عسکری ماسوله سعید عسکری ماسوله محمود محمدیان
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        8 - تبیین الگوهای برتری در سرآمدی برای سازمان‌های تلاشگر
        مریم قلی زاده محمد رضا  حمیدی زاده
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        9 - تدوین استراتژی منابع انسانی بر مبنای گروه بندی مشاغل در دانشگاه جامع علمی کاربردی تهران
        سیدعلی اکبر احمدی فرشته  امین مجتبی کاتب رضا رسولی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        10 - تبیین مدل توسعه منابع انسانی مبتنی بر الگوی اسلامی ـ ایرانی پیشرفت
        وحید ناصحی فر سعید عسکری ماسوله
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        11 - طراحی الگوی تعدیل منابع انسانی در سازمان های محلی (مورد مطالعه: شهرداری های استان اصفهان)
        محسن  صانعی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        12 - تاثیر مدیریت منابع انسانی سبز بر مشروعیت اجتماعی با نقش میانجی: مسئولیت اجتماعی (مورد مطالعه: شرکت فولاد مبارکه اصفهان)
        مجتبی فرخی علی  نصر اصفهانی علی صفری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        13 - رهبری تضایف¬گرانه، رویکردی فرا نوگرا در راستای انعطاف¬پذیری منابع انسانی و آوای کارکنان
        سعید آیباغی اصفهانی امیر  غفوریان شاگردی رامین  الهی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        14 - تاثیر ابعاد شایستگی‌های منابع انسانی بر عملکرد شرکت‌های دانش بنیان
        فیروز افشارفر عباس عباس پور
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        15 - بررسی تأثیر مدیریت استراتژیک منابع انسانی بر ظرفیت نوآوری
        فخریه حمیدیان پور زهرا حصیری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        16 - ارائه الگوی ارزیابی خط مشی های توسعه منابع انسانی کارکنان دولت
        کامبیز حمیدی سید علی اکبر احمدی کرم اله  دانش فرد اصغر  سیف
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        17 - بررسی تاثیر کارکرد مدیریت منابع انسانی بر کارآفرینی‌درون‌سازمانی با نقش میانجی توانمندسازی کارکنان
        حمیده جمالی مجید اسماعیل پور فخریه حمیدیان پور
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        18 - الگوي توسعه¬منابع انساني در سازمان¬هاي دولتي ايران با رويكرد خدمات¬عمومي نوين (مورد مطالعه: وزارت نيرو)
        سید سعید حسینی
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        19 - طراحی الگوی دیده‌بانی منابع انسانی با تاکید برالزامات و چالشهای آن
        سعید  جعفری نیا یوسف وکیلی اکبر  حسن پور فریبرز شادبخت
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        20 - مدیریت منابع انسانی سبز و رفتار زیست محیطی کارکنان نقش میانجی جو روانی سبز
        مجتبی فرخی سید محسن علامه زینب امیری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        21 - ارائه الگوی زنجیره ارزش شایستگی¬های مدیران منابع انسانی سازمان¬های دولتی مبتنی بر صلاحیت¬های حرفه¬ای
        فاطمه اکبری پشم محمد حکاک حجت وحدتی امیرهوشنگ  نظرپوری
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        22 - راهبردهای حفظ و نگهداشت منابع انسانی در شرکت‌های دانش‌بنیان دانشگاهی
        سعید  خادمیان سیدمجتبی  محمودزاده حامد دهقانان محمد صالح ترکستانی
        10.61186/mf.38251.71.71.127
        20.1001.1.22286047.1401.71.71.7.4
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        23 - طراحی مدل مفهومی ریسک های منابع انسانی و تعیین راهکارهای کنترلی مورد مطالعه: سازمان حمل و نقل بار و مسافر شهرداری یزد
        مونا اسماعیل زاده مهدی زارع کمالی
        20.1001.1.22286047.1401.21.73.4.5
      • دسترسی آزاد مقاله
        • صفحه چکیده
        • متن کامل

        24 - ارائه مدل ساختاری فرآیند پیاده سازی مدیریت منابع انسانی سبز با استفاده از روش مدلسازی ساختاری تفسیری فازی
        محمدحسین  کبگانی
  • صفحه اصلی
  • نقشه سایت
  • تماس با ما
  • صفحه اصلی
  • نقشه سایت
  • تماس با ما

حقوق این وب‌سایت متعلق به سامانه مدیریت نشریات رایمگ است.
حق نشر © 1404-1396

صفحه اصلی| عضویت/ ورود| درباره رایمگ| تماس با ما|
[English] [العربية] [en] [ar]
  • Ricest
  • عضویت/ ورود
  • email